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EPL de Montmorot (39)

 
Il existe différents dispositifs de financement et de rémunération attributés selon le statut des futurs apprenants.

 

Financement de la formation 
  • Le conseil régional pour les demandeurs d’emploi, soit sur des places déjà attribuées à l’établissement par le Conseil Régional de Bourgogne Franche Comté, soit possibilité de demande individuelle auprès des Conseils Régionaux de votre Région d’habitation. 
  • Pôle Emploi, via l’aide individuelle à la formation (AIF), pour les demandeurs d’emploi 
  • Le Compte Personnel Formation (CPF) pour les demandeurs d’emploi et les salariés (en complément d’un autre financement). 
  • Les OPCO (OPérateurs de COmpétences) via le CPF ou le contrat d’apprentissage ou le contrat de professionnalisation. 
  • Les collectivités territoriales peuvent être amenées à financer une partie de la formation dans le cadre de l’apprentissage. 
  • Transition Pro pour le CPF de transition professionnelle (salariés en CDI ou CDD)
  • Autofinancement
 
Rémunération ou indemnisation 
  • Indemnisation par Pôle Emploi en fonction des droits acquis 
  • Rémunération par le Conseil Régional de Bourgogne Franche Comté ou votre Conseil Régional (si il n’y a plus de droits ouverts Pôle Emploi) 
  • OPCO pour les stagiaires pris en charge au titre du CPF Transition Professionnelle CDD 
  • Employeur pour les stagiaires pris en charge au titre du CPF Transition Professionnelle CDI