CAP métiers de l'agriculture - Option ruminants

Apprentissage

Option ruminants

Comprendre le fonctionnement et l’organisation d’un système d’exploitation et d’un atelier de production animale
Appréhender l’organisation et la physiologie des animaux
Comprendre et exécuter la mise en oeuvre d’un atelier de production en tenant compte de son environnement
Se construire dans son projet personnel et professionnel

Débouchés

Métiers :

Salarié dans une entreprise agricole à dominante élevage

Poursuite d’études :

Brevet Professionnel Responsable d’Entreprise Agricole
Intégration en classe de première
Bac professionnel (Conduite et Gestion de l’Entreprise Agricole, …)

Condition d’environnement du métier :

Travail physique en extérieur
Travail avec les animaux

Validation du diplôme

Evaluation par Unité capitalisable (UC) Le système d’évaluations est basé sur les situations professionnelles significatives et évaluées à l’oral.

Validation du diplôme : 7 UC

Capacités visées par le diplôme

Capacités Générales

CG1 Agir dans des situations de la vie courante l’aide de repères sociaux

CG 1.1 Prendre position dans une situation caractère social et civique

CG 1.2 Utiliser des outils dans des situations de la vie courante

CG2 Mettre en oeuvre des actions contribuant sa construction personnelle

CG 2.1 S’exprimer travers une réalisation personnelle

CG 2.2 Adopter des comportements favorisant son équilibre personnel

CG3 Interagir avec son environnement social

CG 3.1 Adapter son langage et son comportement aux situations de communication

CG 3.2 S’approprier les normes et cadres de références d’un collectif

Capacités professionnelles

CP4 Réaliser des travaux liés à la conduite de l’élevage

CP4.1 Réaliser des observations, des interventions et soins courants

CP4.2 Réaliser des travaux et la surveillance liés à l’alimentation

CP5 Réaliser des travaux liés à la production des aliments de l’élevage

CP5.1 Réaliser des travaux mécanisés des surfaces destinées à l’alimentation de l’élevage

CP5.2 Mettre en oeuvre le pâturage

CP6 Effectuer des travaux liés à l’entretien courant des matériels, équipements, installations et bâtiments

CP6.1 Réaliser des opérations de maintenance conditionnelle des matériels, équipements, installations et bâtiments

CP6.2 Effectuer des travaux simples d’aménagement et de réparation

CP7 S’adapter à des enjeux professionnels locaux

Enseignements dispensés

Expression communication
Langue étrangère : anglais
Vie sociale et professionnelle
Mathématiques/invormatique
Physique/chimie
Agronomie/zootechnie
Atelier machinisme
EPS

Conditions d’admission et d’inscription

Public concerné :

Jeunes âgés de 16 à 29 ans révolus ou 15 ans révolus après une classe de troisième

Pré-requis :

Sans pré-requis

Recrutement :
Il se fait à partir de la fiche de préinscription

Organisation

Formation diplômante de 960 heures sur 2 ans (dès septembre)

13 semaines par an en présentiel au CFAa de Montmorot

34 semaines par an en entreprise

5 semaines de congés payés par an

Diplôme accessible également en VAE et formation continue

Entrées et sorties permanentes

Insertion professionnelle

Contact

Référent de formation
Arnaud Richard
cfa.jura@educagri.fr

Contact gestionnaire des contrats
Canan Dulu
cfa.jura@educagri.fr

Référent handicap
Corinne Raquin
cfa.jura@educagri.fr

Financement – Rémunération

La formation est gratuite pour l’apprenti et pour son représentant légal.
Elle est financée par les OPCO du secteur privé et en partie, pour les collectivités territoriales, par le CNFPT et le Conseil Régional de Bourgogne-Franche-Comté.
Au cours de ses deux années de formation, l’apprenti perçoit un salaire qui dépend de son âge et de l’ancienneté dans son contrat. Il est calculé en pourcentage du SMIC ou du minimum conventionnel si son montant est plus favorable.